파파스머프의 블로그: 12월 2022

2022년 12월 9일 금요일

2022년 12월 4일 일요일

세대간의 갈등에는 서로엔 대한 이해가 필요합니다. 세대별로 다른 경험치가 가치관을 갈랐다 (ft. 송길영 부사장)

가끔씩 보고 있는 삼프로TV에 송길영 부사장님이 나왔습니다.

이 분이 나오는 코너는 늘 보고 있습니다. ^^ 세대간의 갈등이 왜 문제가 되었는지 잘 풀어주고 있습니다.

저도 꼰대가 되는 나이여서 늘 경청하려고 합니다. ㅎㅎ

영상을 보면서 정리한 내용들입니다.

관계가 풍요로워진 것이다. 
예전에는 조직에 올인을 했기 때문에 관계에 집착을 했다. 
사람들이 생각하는 것이 비슷하다.

요즘은 신입사원들이 반은 나간다고 생각을 한다. 
문제가 있으니 나가는 것이다. 
도대체 이해할 수 없다. ㅎㅎ 
새로운 세대에 대한 이야기를 해달라는 요청이 많아졌다. 
사회적 갈등에 대한 이야기가 필요하다. 맥락이 있다. 

부탁인가, 논의인가?, 질타인가? 큰 간극이 보인다. 
한국사회가 거친 것이 아닌 논리적인 사회로 가고 있다. 
그렇게 살았기 때문에 지금은 정말 좋아진 사회이다. 우리 때는 맞았어…
기준점이 다르다. 표현이 너무 거칠다. 
 
10년전에는 개인주의가 문제라는 기사가 많았다. 
지금은 개인주의가 나쁜 것이 아니다. 

사무실에서 영상을 틀고 일하는 직원을 어떻게 해야하나? 
유튜브를 듣다라는 것이 많이 나왔다. 
글을 쓸 때 음악을 들으면서 글을 쓰는 것이 루틴화 되어 있다. 
펜데믹에서 최적의 환경을 만든 사람들이 많다. 
왜 안되는 것인가? 성과는 결과로 나오는 것이다. 
보기 싫어서 규칙이 만들어진 것은 아닌가? 

음악을 들으면서 공부를 하면 질문을 받았다. ㅎㅎ 
지금은 멀티플 스크린까지 나왔다. ㅎㅎ 
집에서 일을 하면 안되나? 
일이란 무엇인가? 라는 질문으로 환원이 된다. 

생각이 다르다는 것을 알 수 있다. 

내 커리어를 만들어 줄 수 있는 것이 중요하다. 
우리 회사보다 내가 더 오래 살 수 있다. 

3년만 있으니 그 안에 보상을 받으려고 한다. 
지금은 고생해… 이해를 못한다. 
입장이 다르다. 

가운데 연통이 기억이 난다. 갈탄, 나무…. ㅋㅋㅋㅋ 
1분단부터 바로 매주 이동을 했다. 너무 추워서… 
콩나물 시루에서 자란 세대… 70명에 15반 정도 되었다. 
지금은 20명이 안된다. 

학습이 아닌 노동을 했다. ㅎㅎ 
요즘은 학교에 로봇 청소기가 있다. 
삶의 기준이 더 올라갔다. 
양쪽에서 다 봐야 한다. 

이 분들의 경험이 다양하고… 사고의 체계가 다양하다. 

60년대는 출생률이 6이였다. ㅎㅎ 
70년대는 4.5였다. 
가족 구성원들이 많았다. 하나의 작은 사회였다. 
3대 가족이 아닌 2대 가족으로 바뀌었다. 산업화와 도시화가 일어났다. 
생각이 변화된다. 

근로시간의 문제가 있었다. 농사를 지으면 가족들과 같이 있는데, 이제는 출퇴근을 한다. 
사는 곳과 일하는 것이 분리가 되었다. 산업화의 시대 

어렸을 때 고생했다는 기억이 남아있다. 
내가 살 수 있는 것에 주택이 있었다. 

어떤 사람들은 집에 가라고 하면 서운해한다. 

연공서열성이 한국은 높은편이다. 

이제는 끈끈한 관계가 아니다. 
이미 사회적으로 거리를 두고 잇다. 

지금은 관계가 풍요로워졌다. 팔로우의 숫자…
이전에는 조직에 올인을 했다. 

각자의 관계를 어떻게 할 것인가? 상대에서 잘 대해주어야 한다. 
거칠었던 세대이다. 

왜 싸우는가? 겁이 나서 그렇다. 상대에 대한 두려움….
우리는 친절해야 한다. 갈등이 필연적이 된다. 
두렵다는 것을 인정해야 한다. 
서로를 알아야 한다. 인식의 체계가 다르다. 
평등함을 기반으로 해야 한다. 

열정은 보여주면 좋지만 요구하는 것은 아니다! 
서로 다르다는 것을 알아야 한다. 그러면 두려움을 해결할 수 있다. 
연배가 높은 사람들이 태도를 교정해야 한다. 